性别要求：不限性别
全面负责公司质量管理体制的建立健全及运行,推动公司质量管理水平的全面提高.职责描述：1、全面负责本部门日常工作;2、负责公司及本部门年度质量方针、目标的分解落实工作；3、负责组织落实公司进货过程、最终检验和试验工作；4、负责组织落实检验、测量和实验设备的控制工作；5、建立本部门管理制度（标准）并完善执行；6、负责现场质量检验日常工作，组织落实对不合格品鉴别、隔离、标识、分析和评审；7、负责组织处理现场、质量问题和用户赔偿；8、编制公司仪器仪表和计量器具的年度和月、周检计划；仪器仪表的更新、维护计划；9、负责全月的废品单、返工品单整理分类并反馈到相关部门；10、负责编制返工品损失统计表、废品损失统计表、不合格品统计表，并报财务部及相关单位；11、了解生产班次的质量状况，指导检查员实施有效检查，解答产品、工艺难点，提出注意事项。12、协调处理生产现场出现的质量问题，进行原因分析和责任判定，提出改进和整改措施，并将质量信息传递到生产部及各相关部门，对整改措施进行跟踪；13、料件外协件，原材料进货的质量状况并将有关质量信息传递到各职能部门，跟踪解决处理；14、协助采购部与外协厂家签订质量协议、验收标准等；15、及时解决销售部门反馈的产品质量问题，并及时处理，查找原因，向责任部门反馈信息，提出以后生产注意事项；16、完成领导交办的其他临时任务。任职要求：1、 质量管理、企业管理相关专业，大专以上学历；2、从事质量工作5年，质量管理工作3年，熟知质量管理体系知识；3、熟练运用word、excel、ppt等办公软件，熟悉OA、ERP等企业管理工具；4、熟知产品质量检验标准产品工艺流程；5、掌握质量体系标准的要求，熟悉相关条款内容；6、熟练掌握质量体系管理业务理论知识，熟悉质量管理体系运行过程；
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
